Ils parlent de YourSide
Nos clients et nos candidats sont nos meilleurs ambassadeurs. Retour sur leurs expériences.
Paroles
de clients
Jérôme de Grandmaison
VP Talent Management - Product Lines & Functions
J'ai été accompagné avec une remarquable efficacité par YourSide dans un recrutement complexe pour un Talent Acquisition Director pour le Groupe Alstom. J'ai particulièrement apprécié leur compréhension de l'enjeu, leur méthode de sourcing, leur implication dans le suivi très personnalisé du candidat final ainsi que leur rapidité! Merci à vous!!!
Bernard Desprez
Managing Partner Région
J’ai vraiment apprécié la collaboration avec Caroline tant sur le fond que sur la forme. Sur le fond la recherche a été menée tambour battant avec un panel large mais toujours pertinent de candidats présentés sur un poste complexe à la base. Sur la forme le niveau de discussion était au bon niveau et combinait efficience et bonne humeur. Ce fut un plaisir tout au long de l’intervention de travailler avec les équipes Yourside.
Alexandre Bonnet
DRH Groupe
Nous avons confié à YourSide la recherche d’un membre du comité exécutif d’une de nos participations en France. Le niveau d’exigence pour ce poste était très élevé, nous tenions à conserver l’esprit de l’équipe de direction historique tout en apportant une dynamique commerciale forte.
Nous avons beaucoup apprécié le travail réalisé par Pierre-Henri qui a passé beaucoup de temps à comprendre les spécificités de l’entreprise, rencontrant même plusieurs personnes de l’équipe de direction pour appréhender sa culture. Le choix des entreprises ciblées pour la chasse a été très pertinent et réalisé dans une démarche transparente et agile, s’ajustant toujours à nos retours. Mais c’est surtout la finesse d’analyse des candidats présentés qui a plu à notre direction générale : les descriptions étaient profondes, permettant de cerner précisément la personnalité des candidats, bien au-delà des appréciations classiques sur les expériences et les soft skills.
Nous avons beaucoup aimé l’enthousiasme et l’énergie de ce cabinet. Pierre-Henri dégage une sincérité qui inspire confiance et auxquelles les candidats sont sensibles au moment du closing.
Rémi Lugagne
L'Oréal
Human Relations Director
Europe
Une très bonne expérience du début à la fin du processus de recherche. Caroline a pris en compte tous les aspects de notre brief et les a scrupuleusement respectés. Le processus de recherche a été mené de manière très efficace et fluide, et a été finalisé dans des délais très serrés. Nous avons été particulièrement impressionnés par la qualité des évaluations des candidats ainsi que par l'engagement de Caroline à garantir une expérience candidat de grande qualité. Son implication personnelle tout au long du processus a sans aucun doute été un facteur clé du succès de cette mission.
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Edouard Lhomme
Deloitte
Managing Partner Lille
Après de nombreuses tentatives, je me figure que recruter des profils expérimentés est devenu un véritable Everest que d’autres n’ont pu gravir d’ailleurs. Les qualités de Caroline et des équipes Yourside ont permis cette ascension : énergie, persévérance (et il en fallait), ouverture d’esprit etc… dans un climat de bonne humeur avec des échanges de qualité, simples et faciles. Cette collaboration s’est aussi caractérisée par un accompagnement des recruteurs et des candidats de très grande qualité, sur la durée permettant ainsi des échanges formels et informels de très grande qualité. Merci pour cette première réussite qui je l’espère en amènera d’autres.
Samia Lakhlef
Groupement des Mousquetaires
DRH
Lorsque nous avons commencé à collaborer avec Caroline, j’ai tout de suite apprécié son approche alliant respect des candidats et recherches fines des profils. Yourside a mener pour nous plusieurs recherches sur des fonctions exécutives, RH, commerciales et logistiques. Parfois dans l’adversité, mais toujours avec agilité, nous avons su rebondir. Caroline allie réactivité, pertinence et un regard éclairé sur les situations. Une collaboration fluide à la hauteur de nos exigences.
Antoine Ducos
Ellipse
CEO
Caroline et son équipe ont mis une belle énergie et efficience pour nous aider à recruter notre Directeur Industrie. Grâce à un reporting agile et bien animé, le rythme a été tenu. L’offre de service de Yourside comprenant un coaching d’intégration du recruté, est un point distinctif de leur prestation"
Louise Flodrops
Decathlon
Talent Acquisition Manager
Caroline et Martin ont parfaitement compris notre besoin et ont fait un travail remarquable ! Grâce à leur sélection rigoureuse, leur suivi de qualité et leur sens de l'écoute, nous avons recruté 20 talents pour notre projet en Suisse en à peine 2 ans ! Un vrai partenariat de confiance que je recommande vivement.
Twan van den Heuvel
Sulzer
HR Director France
Ce fut un réel plaisir de collaborer avec Pierre-Olivier pour le recrutement d'un DRH pour la France. L'interaction tout au long du processus a été très proactive et le professionnalisme dont ils ont fait preuve m'a conforté dans l'idée que je pouvais compter pleinement sur YourSide pour présenter les meilleurs candidats disponibles sur le marché. Nous avons travaillé en étroite collaboration et avons géré le processus de sélection avec succès, garantissant un niveau de qualité élevé tout en maintenant la rapidité nécessaire.
Eric GIROT
Cap Vert
Directrice
de la RSE
Excellente expérience de recrutement avec Pierre-Olivier qui a su valoriser les atouts de notre société et du poste pour attirer des talents et nous les présenter. La « short list » était bien travaillée et nous sommes tombés d’accord sur la candidate retenue. Très grand professionnalisme, beaucoup d’expérience et de bienveillance, très efficace et le tout dans la bonne humeur ! Résultat : nous avons lancé une nouvelle chasse pour un autre poste stratégique.
Stéphane Dolipski
Cristallerie Saint Louis
DRH
Une collaboration d'une rare efficacité avec Pierre-Henri : très bonne compréhension du contexte, des enjeux et du besoin très spécifique relatif au poste à pourvoir, et une expertise unique dans le secteur verrier. La rapidité de mise en œuvre et le suivi rigoureux tout au long de la mission ont contribué à identifier et intégrer le profil adéquat dans un délai très court.
Jean-Louis Plot
Président
Nous avons fait appel à YourSide pour le recrutement de notre Directeur Général. Caroline a pris le temps de nous rendre visite pour prendre la mesure du poste et avoir un échange en profondeur sur nos besoins. Elle s'est montrée très réactive alors que nous étions en période estivale et nous a présenté 5 candidats pertinents avec des profils variés dont un "hors cadre". Son intuition et sa qualité d'écoute ont permis d'aboutir rapidement. Nous avons finalement retenu le candidat "hors cadre" qui s'est avéré le plus pertinent au regard de nos besoins réels.
Pascal Souchon
Partner - Head of Real Estate & Hotel Advisory
La mission était dès le départ un véritable défi pour nous trouver la personne qui cocherait le plus de cases. Caroline et son équipe l’ont relevé et exécuté avec maestria. J’ai beaucoup apprécié la méthode de recherche ciblée, la communication régulière sur l’avancée des contacts, la qualification des opportunités. Caroline a très vite compris ce que nous voulions, ce qui ne marcherait pas et a pu concentrer ses efforts sur les meilleures pistes. La synthèse de la candidature avant entretien était de grande qualité, les debriefs pendant le processus des entretiens était très utiles. Un véritable accompagnement à la fois du recruteur et de recruté. Merci pour ce beau succès.
Fabrice Beschu
CEO Decathlon Switzerland & Decathlon DATA OFFICER
Caroline et maintenant Martin, par un bon niveau d'empathie, de compréhension des candidats et de nos besoins, nous aident à capter l'attention de candidats de niveaux très différents, de CTO Decathlon United à directeur de magasin. L'écoute et la proximité dont ils font part est un atout majeur dans le marché du travail qui se complexifie, on agit et réagit vite.
Hugues Desgranges
Partner, Direction des activités Deloitte en Méditerranée
J’ai travaillé avec Caroline sur deux recrutements de profils expérimentés. J’ai pu mesurer ses qualités au cours de ce processus : écoute et compréhension du besoin, capacité à réorienter la recherche en fonction du marché, et surtout beaucoup d’énergie, de persévérance et d’opiniâtreté pour finalement aboutir à deux succès !
Julie Martelotto
DRH
Caroline de YourSide a été un partenaire de confiance tout au long du processus. Son accompagnement et ses éclairages ont été précieux pour la réalisation de notre projet de recrutement. Vous êtes des alliés importants, dans la conduite de nos projets.
Sophie Deygas
Senior Talent Acquisition Manager
Caroline nous a accompagné dans un recrutement ambitieux sur des compétences très disputées sur le marché du travail. Cette collaboration a été un grand succès pour tous les acteurs dans du process. Le manager était impressionné par la qualité des profils envoyés, l’accompagnement des candidats a été un sans-faute avec une compréhension fine des enjeux du poste et des spécificités de chaque candidat. La continuité de nos échanges et le suivi assuré par Yourside après le recrutement est venu conclure un process sans faute. Yourside apporte efficacité et sérénité sur des recrutements complexes et nous n’hésiterons pas à renouveler la collaboration
Vincent Leonhardt
Vice President France, Ireland & Switzerland
Caroline a su très rapidement et efficacement cerner tout autant notre profil d’entreprise que nos attentes. Les candidats présentés étaient tous pertinents pour le poste. Une recherche aussi fructueuse qu’agréable.
Antoine Gerrier
CEO
Caroline nous a récemment accompagné dans le recrutement d’un membre du Codir. Très à l’écoute, dotée d’une grande expérience, son approche est équilibrée et permet de répondre à la fois aux attentes de l’entreprise et à celles du candidat. L’intervention a été efficace et le recrutement mené dans un temps court sur un poste pourtant en tension. Après quelques mois, on peut dire que ce recrutement est un succès. Merci Caroline !
Matthieu Brunet
Dirigeant
Caroline a su se mettre à l’écoute de notre besoin très particulier et dénicher la perle rare. Elle nous a aidés à préciser le profil que nous recherchions en nous proposant différents types de candidatures.
Julie Perrard
DRH
Nous avons fait le pari de YourSide pour le recrutement de notre Directeur Commercial et de notre DRH. Sur ces postes stratégiques, nous avions beaucoup d'exigences notamment sur la personnalité et la capacité des candidats à naviguer dans la culture entrepreneuriale de Haier. Grâce à YourSide nous avons pourvu les 2 postes en 2 et 4 mois avec d'excellents candidats. Ce qui fait la différence chez YourSide ? - Notre chasseur de tête Pierre-Olivier, très efficace et subtil dans la compréhension des enjeux, contexte et softs skills recherchées. - Un accompagnement sur les premiers entretiens pour ajuster et affiner son analyse. - Une forte réactivité. - Une capacité à attirer les meilleurs candidats (avec une approche à la fois très professionnelle, de haut niveau et sympa) et à les accompagner dans leur prise de décision. Nous avons travaillé en équipe avec Pierre-Olivier et dans la confiance !
Sabine Lochmann
MD Global Head ESG Measures Moody's Solutions
Les dirigeants de YourSide et leur équipe déploient une énergie et un talent incroyables pour trouver sur le marché les pépites dont nos entreprises ont tant besoin. Qu'ils en soient remerciés ici alors que le recrutement de talents demeure l'un des actes les plus difficiles lorsqu'il s'agit de gérer le développement de nos entreprises dans un environnement ultra compétitif.
Pierre Vigna
Directeur Marketing, Commercial et Expérience Client - Promotion France
Pierre-Olivier Landry a, à mes yeux, trois qualités qui le distinguent comme chasseur de tête : - Il cherche d'abord à comprendre votre activité, la culture de votre entreprise, et l'enjeu business de votre recrutement. - Ensuite, il personnalise vraiment sa recherche pour vous, ouvrant les perspectives, creusant les pistes, ne s'arrêtant pas aux premiers CV trouvés sur le marché. - Enfin, sa longue expérience à la fois comme chasseur de têtes et comme DRH de grands groupes internationaux, lui permet de cerner au mieux la qualité des candidats qu'il a en face de lui et leur adéquation pour le poste que vous cherchez à pourvoir. Je connais Pierre-Olivier depuis maintenant plus de 15 ans et recommande vivement son expertise si vous souhaitez vous faire accompagner d'un vrai partenaire business dans vos missions de recrutement.
Aline Aledo
DRH Groupe
Quand nous avons commencé à collaborer avec Caroline, le feeling est tout de suite passé et c’est très agréable de pouvoir échanger en toute transparence quand nous sommes accordées sur les valeurs recherchées et les objectifs. Elle a bien compris notre besoin, a fait preuve de réactivité et nous transmettait des dossiers en exprimant son point de vue et ses ressentis.
Sophie Deygas
Senior Talent Acquisition Manager
Caroline nous a accompagné dans un recrutement ambitieux sur des compétences très disputées sur le marché du travail. Cette collaboration a été un grand succès pour tous les acteurs dans du process. Le manager était impressionné par la qualité des profils envoyés, l’accompagnement des candidats a été un sans-faute avec une compréhension fine des enjeux du poste et des spécificités de chaque candidat. La continuité de nos échanges et le suivi assuré par Yourside après le recrutement est venu conclure un process sans faute. Yourside apporte efficacité et sérénité sur des recrutements complexes et nous n’hésiterons pas à renouveler la collaboration.
Jean-Yves CHAMEYRAT
DRH Groupe
Nous venons de finaliser un recrutement avec Caroline et nous ne pouvons que nous féliciter de lui avoir confié cette mission : Caroline réconcilie deux dimensions qui souvent s'opposent, à savoir la réactivité et l'efficacité d'une part, le soin apporté aux candidats contactés d'autre part. À ce titre, elle incarne parfaitement la cohérence de notre marque employeur. Encore merci !
Svetlana Kolbovskaya
DRH Russie & Ukraine
Je souhaiterais témoigner du professionnalisme de Caroline et de Pierre-Olivier. En tant que DRH, je dois souvent arbitrer entre le professionnalisme des candidats et leur capacité à s’inscrire dans la culture de notre entreprise. Caroline et Pierre-Olivier comprennent très bien cette difficulté. Grâce à leur capacité à être très proches et bienveillants, ils ont toujours réussi à relever les challenges les plus compliqués et improbables. Ils ont une capacité assez incroyable à ne jamais lâcher et à continuer jusqu’au bout. C’est un duo très professionnel et complémentaire. Leur grande différence par rapport aux autres headhunters est de ne pas réaliser juste une « prestation », mais d’apporter un véritable accompagnement professionnel et personnel dans la construction de la plus belle équipe. Merci à vous, chers partenaires !
Paroles de candidats
Marie Chevrier
DRH BU Europe
Mon expérience candidate avec Pierre-Henri est probablement celle qui m’a le plus marquée au cours ces dernières années. La compréhension du métier des candidats, la transparence et la capacité à expliquer les enjeux du client, la qualité de la relation instaurée avec le/la candidate en termes de suivi sont d’une grande rareté. Forte de cette expérience, et maintenant que je suis passée du côté des recruteurs, mes équipes se satisfont tous les jours d’avoir engagé une collaboration avec YourSide sur des recrutements particulièrement complexes et pour lesquels, sans surprise, YourSide fait preuve d’un professionnalisme et d’une efficacité remarquables.